Pandemian jälkeinen työelämä on täällä – heijastelevatko organisaationne henkilöstöjohtamisen käytännöt eilistä vai tätä päivää?
Väitöskirjani tutkimustehtävänä on syventää ymmärrystä henkilöstöjohtamisen käytännöistä (HR-käytännöistä) organisaatioiden sopeutuessa covid-19-pandemian jälkeiseen aikakauteen, jossa etätyö on muuttumassa harvojen etuoikeudesta asiantuntijatyön ...
HRM practices in the era of remote work – Examining implications of the “new normal” Henkilöstöjohtamisen käytännöt etätyön aikakaudella
Covid-19-pandemia syöksi työelämän myllerrykseen etätyön nopean yleistymisen myötä keväällä 2020. Pandemia on laantunut, mutta sen työelämään jättämät jäljet vaikuttavat pysyviltä. ...
