PoDoCo:n syyskierroksen 2025 apurahat Innomentarium Oy:ssä ja Elisa Oyj:ssä suoritettaviin post doc -tutkimuksiin
Liikesivistysrahasto on myöntänyt Post Docs in Companies (PoDoCo) -ohjelman syyshaussa apurahat yrityksissä suoritettaviin post doc -hankkeisiin: MSc Salla-Maaria Latva-Äijö, (Helsingin ...
Geopolitically redefined opportunity spaces: Market decision-making in EU Techpreneurship under US-China decoupling
The global technology market is in the midst of a profound transformation. Intensifying geopolitical tensions, and the strategic decoupling between the United States and China are reshaping the rules of engagement for European governments, businesses, and entrepreneurs alike.
Tekoälyvallankumous muuttaa yritysjohtamista ja työelämää
Tekoäly muuttaa henkilöstöjohtamista tavalla, joka ulottuu pitkälle perinteisten HR-prosessien ulkopuolelle. Tekoäly muuttaa HR:n (Human Resources) hallinnollisesta tehtävästä strategiseksi kumppaniksi, joka osallistuu organisaation päätöksentekoon. Muutos näkyy työelämässä lähes kaikkialla, aina rekrytoinnista osaamisen kehittämiseen ja työhyvinvointiin saakka. Jo nyt jotkut organisaatiot hyödyntävät tietojärjestelmiä, jotka tunnistavat henkilöstön uupumisriskejä ja osaamisaukkoja tai näkevät tarpeita uudelleenkoulutukselle.
