EtusivuHankkeetJohtajuus etä- ja hybridityössä: esihenkilön ja alaisten välisten vuorovaikutussuhteiden kehittyminen ja yhteys työhyvinvointiin ja tulokselliseen työhön

Johtajuus etä- ja hybridityössä: esihenkilön ja alaisten välisten vuorovaikutussuhteiden kehittyminen ja yhteys työhyvinvointiin ja tulokselliseen työhön

Päähakija
KTT Liisa Mäkelä
Rahoitettu hanke
Johtajuus etä- ja hybridityössä: esihenkilön ja alaisten välisten vuorovaikutussuhteiden kehittyminen ja yhteys työhyvinvointiin ja tulokselliseen työhön
Summa
50 000 €
Vuosi
2022
Käyttötarkoitus
Tutkimusryhmä
Tukimuoto
Yleinen apurahahaku
Apurahakategoria
Johtamisen osaaminen
Alue
Vaasa