Etusivu › Hankkeet › Employee perceptions of HRM in MNCs

Employee perceptions of HRM in MNCs

Päähakija
MSc (Econ) Sofia John
Rahoitettu hanke
Employee perceptions of HRM in MNCs
Summa
10 000 €
Vuosi
2016
Käyttötarkoitus
Väitöskirjan jälkeinen tutkimus
Tukimuoto
Yleinen apurahahaku
Apurahakategoria
Kansainvälisyys, kulttuurierot
Alue
Uusimaa

Liikesivistysrahasto
Museokatu 8 A 1
00100 Helsinki
(09) 659 933
lsr@lsr.fi

LinkedIn
Facebook
X