HomeProjectsPalvelevan johtamisen vaikutus työntekijän kokemaan työhyvinvointiin ja työpaikkakiusaamiseen

Palvelevan johtamisen vaikutus työntekijän kokemaan työhyvinvointiin ja työpaikkakiusaamiseen

Main applicant
KTM, FM Piia Leppämäki
Project name
Palvelevan johtamisen vaikutus työntekijän kokemaan työhyvinvointiin ja työpaikkakiusaamiseen
Amount
7 000 €
Year
2018
Purpose of use
Doctoral dissertation
Support type
General call for applications
Grant category
Corporate Management and Management Education
Region
Central Finland